在现代企业中，办公室主任是一个非常重要的角色。这个职位不仅需要具备良好的组织协调能力，还需要有出色的沟通技巧和管理经验。那么，办公室主任具体是做什么的呢？让我们一起来深入了解。

首先，办公室主任的主要职责之一就是负责整个办公室的日常管理工作。这包括但不限于办公设备的维护、办公用品的采购与分发、以及员工的工作环境优化等。一个优秀的办公室主任会确保每位员工都能在一个舒适且高效的环境中工作。

其次，办公室主任还承担着上传下达的重要任务。他们需要将公司的高层决策准确无误地传达给每一位员工，并且收集员工的意见和建议反馈给管理层。这种信息流通的桥梁作用对于保持公司内部的和谐与效率至关重要。

此外，办公室主任也需要参与或主导一些跨部门的合作项目。例如，在举办公司活动或者处理突发事件时，办公室主任往往成为核心协调者，确保各部门之间的协作顺畅，从而顺利完成各项任务。

再者，随着信息化时代的到来，办公室主任还需要熟悉并运用各种办公软件和技术工具来提高工作效率。比如利用电子邮件系统进行高效沟通、使用项目管理软件跟踪进度等。

最后但同样重要的是，办公室主任应当树立榜样形象，以身作则地遵守公司的规章制度，并积极促进企业文化建设。通过自身的言行举止影响周围的人，营造出积极向上的工作氛围。

综上所述，办公室主任虽然看似平凡，但实际上肩负着诸多关键职能。从日常事务处理到战略规划支持，从团队凝聚力提升到企业文化传播，每一个环节都离不开他们辛勤付出的身影。因此，在选择这一职业方向之前，我们应该充分认识到其复杂性和挑战性，并做好相应的准备。