【超过70岁可以做法人吗】在中国，法人是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。而“法人”通常指的是公司、企业、事业单位等单位，而不是自然人。因此，严格来说，“超过70岁可以做法人吗”这个问题本身存在一定的误解。
不过，如果问题中的“法人”指的是“法定代表人”，即企业的负责人，那么答案就有所不同了。
一、总结
| 项目 | 内容 |
| 法人定义 | 法人是法律上拟制的“人”，指具备独立民事主体资格的组织（如公司、企业、机关等）。 |
| 法定代表人定义 | 法定代表人是代表法人行使职权的自然人，通常是董事长、执行董事或经理等。 |
| 年龄限制 | 法律未明确规定法定代表人的年龄上限，但需具备完全民事行为能力。 |
| 70岁以上能否担任 | 可以，只要符合法律规定的条件，如身体健康、无不良信用记录等。 |
| 实际操作建议 | 建议结合企业实际情况，选择合适的人选，确保企业正常运营。 |
二、详细说明
在中国，《公司法》并未对法定代表人的年龄作出明确限制，只要该自然人具备完全民事行为能力，就可以担任公司的法定代表人。而根据《民法典》，自然人年满18周岁且精神正常，即视为具有完全民事行为能力。
因此，从法律层面来看，超过70岁的自然人是可以担任公司法定代表人的，前提是其身体状况良好，能够履行相关职责，并且没有被法律禁止担任此类职务的情形（如刑事犯罪记录、失信被执行人等）。
在实际操作中，一些企业可能会出于对年龄和体力的考虑，倾向于选择较为年轻的法定代表人，但这并不意味着法律不允许。对于有丰富经验、身体健康且愿意承担责任的老年人来说，担任法定代表人是完全可行的。
三、注意事项
- 健康状况：法定代表人需要经常参与公司决策、签署文件等，因此身体状况是重要考量因素。
- 信用记录：如有不良信用记录或违法行为，可能会影响任职资格。
- 法律风险：法定代表人需承担相应的法律责任，需谨慎对待。
四、结论
综上所述，超过70岁的人是可以担任公司法定代表人的，只要其具备完全民事行为能力，并符合相关法律法规的要求。企业在选择法定代表人时，应综合考虑个人能力、健康状况和实际需求，而非单纯依据年龄判断。
